Oposiciones a Trabajador Social de Colmenar Viejo 2026: temario, 5 plazas y examen

El Ayuntamiento de Colmenar Viejo, en Madrid, convoca cinco plazas de Trabajador/a Social para funcionariado de carrera, por oposición libre y en el subgrupo A2. El plazo de solicitudes está cerrado: terminó el 16 de octubre de 2026 según la web municipal. Si ya presentaste la instancia, lo que queda es esperar al Tribunal y estudiar un temario de 59 temas con dos ejercicios eliminatorios, un test y un supuesto práctico.

Plazo cerrado, examen pendiente

El anuncio del BOE (BOE-A-2026-19376, del 17 de septiembre de 2026) da veinte días hábiles desde el día siguiente a su publicación. La web del Ayuntamiento los concreta del 18 de septiembre al 16 de octubre. Contando días hábiles sin sábados, domingos ni el festivo nacional del 12 de octubre, sale el mismo 16, así que las dos referencias coinciden. Los festivos locales no los conocemos y la fecha que vale es la de la sede electrónica.

En la misma web municipal ya figura el anuncio del listado provisional de admitidos y excluidos. Las bases dan diez días hábiles, desde el día siguiente a su publicación, para subsanar. Quien no figure ni en admitidos ni en excluidos también tiene que reclamar en ese plazo, y la tasa y el plazo de instancias no se subsanan. Con la lista definitiva se nombra el Tribunal, y es el Tribunal quien anuncia el primer ejercicio: hoy no hay fecha.

Datos de la convocatoria

Cómo son los dos ejercicios

Primer ejercicio, teórico. Test de 80 preguntas con tres respuestas, una correcta, y hasta 8 de reserva por si el Tribunal anula alguna. Duran 90 minutos. Cada acierto suma 0,125 y cada error resta 0,04; en blanco no puntúa. Se califica de 0 a 10 y el mínimo es 5.

Con esos números, 40 aciertos limpios son justo el 5, y un error cuesta lo mismo que algo menos de un tercio de acierto (0,04 entre 0,125 son 0,32). Con tres opciones, dejar en blanco una pregunta en la que ya has descartado una respuesta casi nunca compensa, pero el Tribunal puede fijar otro nivel mínimo exigido, así que no cuentes con que el 5 sea la nota de corte real.

Segundo ejercicio, práctico. Uno o varios supuestos prácticos sobre las funciones de las plazas y la totalidad del temario, con un máximo de tres horas y sin libros ni material. Cada supuesto se puntúa de 0 a 10 y hay que sacar 5 en todos. Se valora el análisis, la aplicación razonada de la teoría y la calidad de la expresión escrita, y el Tribunal puede pedir que lo leas en sesión pública y hacerte preguntas.

Entre un ejercicio y el siguiente pasan como mínimo 72 horas y como máximo 45 días naturales. La nota final es la suma de ambos ejercicios y el desempate lo decide primero el práctico, luego el test y, al final, el orden alfabético según el sorteo anual. El llamamiento es único: quien no comparece queda excluido. Al terminar, el Tribunal podrá formar una lista de espera para nombramientos temporales con quienes hayan aprobado al menos un ejercicio, si hay crédito presupuestario.

Una consecuencia práctica de la base 8.3: se examina la normativa vigente el día del ejercicio, no la de la convocatoria. La Ley 39/2006 de dependencia, por ejemplo, figura en el texto consolidado de boe.es modificada por la Ley 4/2026, de 1 de octubre, así que estudia siempre con el texto consolidado actualizado.

Temario: 59 temas del anexo I

Son 14 temas de materias comunes y 45 de materias específicas, numerados en las bases por grupo. Cuatro temas del grupo específico son propios del municipio: el 2 (aspectos sociodemográficos de Colmenar Viejo), el 21 (ordenanza de prestaciones económicas de emergencia), el 33 (programa de atención comunitaria a personas mayores) y el 34 (ayuda a domicilio y teleasistencia). Para esos hay que ir a la documentación del Ayuntamiento; aquí no hay preguntas de ellos.

• Materias comunes (grupo I)14 temas
• Trabajo social, método y servicios sociales (II, 1 a 14)14 temas
• Dependencia, rentas y discapacidad (II, 15 a 21)7 temas
• Colectivos y áreas de intervención (II, 22 a 45)24 temas

Fuente: Anexo I de las bases de Colmenar Viejo; agrupación propia de los temas

Grupo I. Materias comunes

1. La Constitución de 1978 (I): estructura, principios básicos, derechos y deberes fundamentales, garantía y suspensión (tema completo gratis)
2. La Constitución (II): Gobierno y Administración; relaciones entre el Gobierno y las Cortes (tema completo gratis)
3. Organización territorial del Estado: Administración Local, Comunidades Autónomas y Estatutos de Autonomía
4. Ley 7/1985 Reguladora de las Bases del Régimen Local: municipio, territorio, población, organización y competencias (tema completo gratis)
5. Régimen local español: principios constitucionales, reglamentos y ordenanzas locales, elaboración y aprobación
6. Ley 39/2015 (I): disposiciones generales, interesados, obligación de resolver, silencio, términos y plazos (tema completo gratis)
7. Ley 39/2015 (II): actos administrativos, nulidad y anulabilidad, fases del procedimiento y recursos (tema completo gratis)
8. Ley 40/2015: principios, funcionamiento del sector público, abstención y recusación, responsabilidad patrimonial (tema completo gratis)
9. Estatuto Básico del Empleado Público: derechos y deberes, código de conducta, situaciones administrativas y régimen disciplinario (tema completo gratis)
10. Ley Reguladora de las Haciendas Locales: ingresos de derecho público y privado, tasas, contribuciones especiales, precios públicos, impuestos municipales
11. Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público: tipos de contratos, contrato menor, partes, objeto, precio y órganos de contratación local
12. Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales: principios generales, obligaciones, delegados de prevención
13. Ley 38/2003 General de Subvenciones: requisitos, órganos y beneficiarios, concesión, gestión y reintegro
14. Ley Orgánica 3/2007 de igualdad: objeto, principio de igualdad, tutela contra la discriminación e intervención socioeducativa con perspectiva de género (tema completo gratis)

Grupo II. Materias específicas

1. El Estado de Bienestar: concepto, tipología, política social en la Constitución y protección social en España
2. Sistema público de servicios sociales y necesidades sociales; necesidades en la Comunidad de Madrid y datos sociodemográficos de Colmenar Viejo
3. Política social europea, lucha contra la pobreza, Agenda 2030 y Fondo Social Europeo Plus
4. El trabajador social como profesional de referencia; plan individualizado de intervención social (art. 40 de la Ley 12/2022); metodología de la intervención
5. Niveles de intervención: individual, familiar, grupal y comunitaria
6. Técnicas de conocimiento, diagnóstico, intervención y evaluación; ficha, historia e informe social; escalas y proyecto de intervención
7. Deontología y ética profesional; código deontológico; conflictos éticos
8. El trabajo social en equipo y el trabajo social grupal
9. Trabajo social comunitario: modelos y fases metodológicas
10. Trabajo social en red y trabajo interdisciplinar
11. Servicios sociales especializados y colaboración con la atención primaria
12. Ley 12/2022 de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid (I): sistema público, prestaciones, profesionales e instrumentos técnicos
13. Ley 12/2022 (II): provisión, calidad, transparencia, inspección, financiación y régimen sancionador
14. La Consejería competente, la Agencia Madrileña de Atención Social y los centros de servicios sociales
15. Ley 39/2006 de dependencia: sistema, valoración y reconocimiento del derecho
16. Catálogo de servicios del sistema de dependencia, prestaciones económicas, requisitos e incompatibilidades
17. Ley 15/2001 de Renta Mínima de Inserción de la Comunidad de Madrid
18. Ley 19/2021 del ingreso mínimo vital: objeto, principios, requisitos, cuantía y procedimiento
19. Ley General de derechos de las personas con discapacidad (RDL 1/2013) e intervención social con personas con discapacidad
20. Real Decreto 888/2022 sobre el reconocimiento del grado de discapacidad (arts. 1 a 12); accesibilidad universal y productos de apoyo
21. Ordenanza municipal de prestaciones económicas de especial necesidad y emergencia social de Colmenar Viejo
22. Cooperación internacional al desarrollo y estrategias contra la pobreza
23. Colectivos en riesgo de exclusión y personas sin hogar
24. La exclusión social: concepto, indicadores, dimensiones, diagnóstico multidimensional e intervención
25. Proyecto individualizado de inserción y valoración de la empleabilidad
26. Servicios sociales para minorías étnicas e integración social; estrategias de la Comunidad de Madrid
27. Personas inmigrantes, refugiadas y transeúntes; competencias y recursos de la Comunidad de Madrid; CEPI
28. Salud mental: criterios, clasificación, coordinación con la atención primaria y apoyo a la integración
29. Intervención comunitaria y voluntariado; Ley 1/2015 del Voluntariado de la Comunidad de Madrid
30. La violencia de género: marco conceptual, tipología y Ley 5/2005 integral de la Comunidad de Madrid
31. Valoración de la violencia de género, factores de vulnerabilidad y protección, recursos y Punto Municipal del Observatorio Regional
32. Personas mayores: aspectos físicos, psicológicos y sociales del envejecimiento; servicios sociales específicos y marco administrativo
33. Programas de atención comunitaria a personas mayores, centros municipales de mayores y programa de Colmenar Viejo; envejecimiento activo
34. Servicio de Ayuda a Domicilio y Teleasistencia en Colmenar Viejo y su ordenanza reguladora
35. Atención a la familia, infancia y adolescencia en la atención social primaria; sistema de protección a la infancia
36. Protección y tutela de menores; Ley 4/2023 de la Comunidad de Madrid; interés superior, riesgo y desamparo
37. Comisión de Tutela del Menor, maltrato infantil, prestaciones y niveles de intervención
38. Adopción y acogimiento: aspectos legales, procesos y entidades colaboradoras en adopción internacional
39. Menores infractores: recursos socioeducativos, Ley Orgánica 5/2000 y Agencia para la Reeducación y Reinserción del Menor Infractor
40. Drogodependencia y otras adicciones; Ley 5/2002 de la Comunidad de Madrid
41. Ley 4/2023 para la igualdad real y efectiva de las personas trans y los derechos de las personas LGTBI
42. Políticas públicas de igualdad, planes municipales de igualdad y red de Espacios de Igualdad
43. Epidemiología del suicidio, prevención y factores de riesgo y protección
44. La mediación: concepto, tipos y Ley 1/2007 de Mediación Familiar de la Comunidad de Madrid
45. Tecnologías de la información aplicadas a la atención social y Ley Orgánica 3/2018 de protección de datos (tema completo gratis)

Cómo ordenar el estudio con un examen sin fecha

Sin fecha de examen no se puede cerrar un calendario, pero sí repartir el trabajo. Una opción es avanzar tres temas nuevos por semana (unas 20 semanas para una primera vuelta de 59 temas) y, desde el principio, escribir un supuesto práctico cada semana con el tiempo limitado, porque el segundo ejercicio se hace sin material y se puntúa también por la redacción.

1. 1Leyes comunesLos 14 temas del grupo I, con test semanal
2. 2Normativa socialLeyes de Madrid, dependencia, IMV y discapacidad, artículo a artículo
3. 3Método y colectivosTécnicas, ética y áreas de intervención con esquemas
4. 4SupuestosUno por semana, tres horas, sin apuntes
5. 5Simulacros80 preguntas en 90 minutos con la penalización

Las leyes con plazos y cifras (la 39/2015, la 7/1985, la 39/2006 o la Ley 12/2022) se llevan mejor con práctica de recuperación y repaso espaciado que releyendo. Los temas de método y colectivos piden esquemas y mapas conceptuales, y para los datos sueltos (plazos, cuantías, órganos) las tarjetas de pregunta y respuesta funcionan bien. Cuando se acerque el examen, entrena la penalización del test con la guía de examen tipo test, organiza las semanas con el horario de estudio y, si notas nervios, mira ansiedad ante los exámenes. El plan general por vueltas está en cómo estudiar oposiciones, y hay más procesos en la sección de convocatorias.

Test gratuito de 20 preguntas con su artículo

Cuatro bloques de cinco preguntas. Cada respuesta se ha comprobado en el texto consolidado de boe.es y la explicación cita el artículo.

1. ¿Por qué plazo máximo declara el Gobierno el estado de alarma, sin autorización del Congreso para prorrogarlo?

Ocho días Quince días Treinta días Sesenta días

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Quince días. Art. 116.2 de la Constitución: el estado de alarma lo declara el Gobierno mediante decreto acordado en Consejo de Ministros por un plazo máximo de quince días, y sin autorización del Congreso no puede prorrogarse.

2. Según el artículo 108 de la Constitución, el Gobierno responde solidariamente en su gestión política ante:

El Senado Las Cortes Generales reunidas en sesión conjunta El Congreso de los Diputados El Rey

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El Congreso de los Diputados. Art. 108 de la Constitución: el Gobierno responde solidariamente en su gestión política ante el Congreso de los Diputados.

3. Según el artículo 140 de la Constitución, los Alcaldes serán elegidos:

Por los Concejales o por los vecinos Siempre directamente por los vecinos Por la Junta de Gobierno Local Por la Diputación provincial

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Por los Concejales o por los vecinos. Art. 140 de la Constitución: los Concejales son elegidos por los vecinos mediante sufragio universal, igual, libre, directo y secreto, y los Alcaldes serán elegidos por los Concejales o por los vecinos.

4. Según el artículo 46.2.a) de la Ley 7/1985, el Pleno de un Ayuntamiento de un municipio de más de 20.000 habitantes celebra sesión ordinaria como mínimo:

Cada dos meses Cada tres meses Cada seis meses Cada mes

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Cada mes. Art. 46.2.a) de la Ley 7/1985: sesión ordinaria como mínimo cada mes en los municipios de más de 20.000 habitantes; cada dos meses entre 5.001 y 20.000; y cada tres en los de hasta 5.000.

5. Según el artículo 47.2 de la Ley 7/1985, requiere el voto favorable de la mayoría absoluta del número legal de miembros de la corporación el acuerdo sobre:

La aprobación del presupuesto anual La adopción o modificación de su bandera, enseña o escudo La aprobación de las ordenanzas fiscales La aprobación de una moción de un grupo municipal

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La adopción o modificación de su bandera, enseña o escudo. Art. 47.2.e) de la Ley 7/1985: la adopción o modificación de la bandera, enseña o escudo requiere mayoría absoluta del número legal de miembros. Por regla general (art. 47.1) bastan los votos afirmativos más numerosos que los negativos, es decir, mayoría simple.

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1. En los procedimientos iniciados a solicitud del interesado, el plazo máximo para notificar la resolución se cuenta desde:

La fecha en que la solicitud se presentó en cualquier registro La fecha de la última subsanación de documentos La fecha en que la solicitud tuvo entrada en el registro electrónico de la Administración u Organismo competente para su tramitación La fecha en que el órgano instructor concluye la instrucción

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La fecha en que la solicitud tuvo entrada en el registro electrónico de la Administración u Organismo competente para su tramitación. Art. 21.3.b) de la Ley 39/2015: en los procedimientos iniciados a solicitud del interesado, el plazo se cuenta desde la fecha en que la solicitud haya tenido entrada en el registro electrónico de la Administración u Organismo competente para su tramitación.

2. El plazo máximo para dictar y notificar la resolución de un recurso de reposición es de:

Quince días Un mes Dos meses Tres meses

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Un mes. Art. 124.2 de la Ley 39/2015: el plazo máximo para dictar y notificar la resolución del recurso de reposición será de un mes. El del recurso de alzada es de tres meses (art. 122.2).

3. Es motivo de abstención haber prestado a una persona interesada directamente en el asunto, en cualquier circunstancia, servicios profesionales de cualquier tipo en los últimos:

Seis meses Un año Cinco años Dos años

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Dos años. Art. 23.2.e) de la Ley 40/2015: es motivo de abstención tener relación de servicio con persona natural o jurídica interesada directamente en el asunto, o haberle prestado en los dos últimos años servicios profesionales de cualquier tipo.

4. Los programas de carácter temporal que justifican el nombramiento de funcionarios interinos no podrán tener una duración superior a:

Tres años, ampliable hasta doce meses más por las leyes de función pública de desarrollo Un año, ampliable seis meses Cinco años, sin posible ampliación Nueve meses dentro de un periodo de dieciocho

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Tres años, ampliable hasta doce meses más por las leyes de función pública de desarrollo. Art. 10.1.c) del TREBEP: la ejecución de programas de carácter temporal no podrá durar más de tres años, ampliable hasta doce meses más por las leyes de Función Pública. Los nueve meses dentro de dieciocho son el límite del exceso o acumulación de tareas (art. 10.1.d).

5. Según el artículo 97.1 del TREBEP, las sanciones impuestas por faltas leves prescriben:

A los seis meses A los dos años A los tres años Al año

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Al año. Art. 97.1 del TREBEP: las sanciones impuestas por faltas leves prescriben al año. Ojo con la trampa: las infracciones leves prescriben a los seis meses, las graves a los dos años y las muy graves a los tres.

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1. En el acceso a los servicios del Catálogo de la Ley 39/2006, a igual grado de dependencia, la prioridad viene determinada por:

La capacidad económica de la persona solicitante El tiempo de espera transcurrido desde la fecha de solicitud La edad de la persona solicitante El orden alfabético del primer apellido

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El tiempo de espera transcurrido desde la fecha de solicitud. Art. 14.4 de la Ley 39/2006: la prioridad viene determinada por el grado de dependencia y, a igual grado, por el tiempo de espera desde la solicitud; solo a igual grado y tiempo de espera, por la capacidad económica.

2. Según el artículo 29.3 de la Ley 39/2006, el Programa Individual de Atención será revisado, entre otros supuestos, con motivo de:

El cambio de residencia a otra comunidad autónoma La jubilación de la persona cuidadora El transcurso de un año desde su aprobación La baja en el centro de servicios sociales de referencia

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El cambio de residencia a otra comunidad autónoma. Art. 29.3.c) de la Ley 39/2006: el PIA se revisa a instancia de la persona interesada, de oficio en la forma que determine cada comunidad autónoma, y con motivo del cambio de residencia a otra comunidad autónoma o a Ceuta y Melilla.

3. Según el artículo 2.2 de la Ley 19/2021, el ingreso mínimo vital forma parte de la acción protectora de la Seguridad Social como prestación:

Contributiva, en su modalidad de pago único De servicios, gestionada solo por las comunidades autónomas Económica, en su modalidad contributiva Económica, en su modalidad no contributiva

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Económica, en su modalidad no contributiva. Art. 2.2 de la Ley 19/2021: en desarrollo del artículo 41 de la Constitución, el ingreso mínimo vital forma parte de la acción protectora del sistema de la Seguridad Social como prestación económica en su modalidad no contributiva.

4. Con carácter general, una persona que no se integra en una unidad de convivencia puede ser beneficiaria del ingreso mínimo vital si tiene al menos:

18 años 21 años 23 años 25 años

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23 años. Art. 4.1.b) de la Ley 19/2021: pueden ser beneficiarias las personas de al menos veintitrés años que no se integren en una unidad de convivencia, con excepciones como las mujeres víctimas de violencia de género o de trata.

5. A efectos del Real Decreto Legislativo 1/2013, se considera que presentan una discapacidad del 65 por ciento las personas a las que se haya reconocido oficialmente una situación de dependencia en:

Grado II y grado III Solo grado I Solo grado III Cualquier grado

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Grado II y grado III. Art. 4.2 del Real Decreto Legislativo 1/2013: se considera discapacidad del 33 por ciento la dependencia reconocida en grado I y del 65 por ciento la reconocida en grados II y III, con efectos solo en los ámbitos que lo prevean y no en el tributario.

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1. Según el artículo 16.2 de la Ley 12/2022, el profesional de referencia de acceso a los servicios sociales de atención primaria de la Comunidad de Madrid será:

El educador social El psicólogo del centro El trabajador social encargado de la valoración y el primer diagnóstico El director del centro de servicios sociales

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El trabajador social encargado de la valoración y el primer diagnóstico. Art. 16.2 de la Ley 12/2022: el profesional de referencia de acceso será el trabajador social encargado de realizar la valoración y primer diagnóstico de la situación social y de elevar la propuesta inicial de prestaciones al equipo pluridisciplinar.

2. El plan individualizado de intervención social, propuesto por el profesional de referencia, debe ser aprobado por el equipo profesional del centro o servicio en un plazo máximo de:

Diez días Cinco días Quince días Un mes

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Diez días. Art. 40.2 de la Ley 12/2022: el plan se elabora con la participación de los usuarios y lo propone el profesional de referencia al equipo profesional, que debe aprobarlo en un plazo máximo de diez días.

3. Según el artículo 75.1 de la Ley 4/2023 de la Comunidad de Madrid, la situación de riesgo de un niño se declara mediante resolución:

De la entidad pública autonómica de protección Del órgano municipal competente, previa audiencia al niño y a sus padres, tutores o guardadores Del Juzgado de Primera Instancia Del Ministerio Fiscal

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Del órgano municipal competente, previa audiencia al niño y a sus padres, tutores o guardadores. Art. 75.1 de la Ley 4/2023: la situación de riesgo se declara mediante resolución del órgano municipal competente, previa audiencia al niño y a sus padres, tutores o guardadores.

4. Según el artículo 14.2 de la Ley 12/2022, el equipamiento básico de la Atención Social Primaria de la Comunidad de Madrid es:

El centro de atención social especializada, dependiente de la Comunidad de Madrid El centro de día, de gestión privada El centro de servicios sociales, dependiente de las entidades locales La Agencia Madrileña de Atención Social

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El centro de servicios sociales, dependiente de las entidades locales. Art. 14.2 de la Ley 12/2022: el equipamiento básico de la Atención Social Primaria es el centro de servicios sociales, dependiente de las entidades locales, y el conjunto de estos centros integra la Red de Atención Social Primaria de la Comunidad de Madrid.

5. Según el artículo 19.2 de la Ley 5/2005, ¿qué recurso ofrece servicios básicos desde el ámbito municipal a las víctimas de violencia de género (información, orientación, derivación y apoyo psicosocial)?

La Unidad Psicosocial Los recursos especializados de la Consejería de Salud Las Oficinas Judiciales Locales y de Distrito La Red de Puntos Municipales del Observatorio Regional de la Violencia de Género

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La Red de Puntos Municipales del Observatorio Regional de la Violencia de Género. Art. 19.2.a) de la Ley 5/2005: la Red de Puntos Municipales del Observatorio Regional de la Violencia de Género ofrece servicios básicos desde el ámbito municipal y actúa coordinada con la Red de Oficinas Judiciales Locales y de Distrito.

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